Bằng cách nào để Công ty Bảo vệ Việt Dũng trở thành thương hiệu bảo vệ dịch vụ uy tín, đáng tin cậy hàng đầu ở tại Hà Nội. Đó là ở quy trình tuyển dụng, đào tạo, giám sát nhân viên bảo vệ bài bản và thực sự chuyên nghiệp.
Lý do tại vì sao lại cần thuê một công ty bảo vệ chuyên nghiệp, có uy tín ở Hà Nội? Câu trả lời đã được Bảo vệ Việt Dũng trả lời cụ thể trong bài viết này: Có nên thuê công ty bảo vệ chuyên nghiệp tại Hà Nội hay không?
Yêu cầu ở một nhân viên bảo vệ tại Hà Nội chuyên nghiệp
Cái gọi là bảo vệ an ninh không đơn giản như việc tìm người trông cổng một cách ngẫu nhiên. Trình độ mà bảo vệ cần có thực tế là rất cao. Nhiều người không hiểu biết về lĩnh vực bảo vệ chuyên nghiệp sẽ nghĩ rằng đó là một việc rất dễ dàng và đơn giản. Điều này đều là những nhận thức sai lầm.
Để có thể trở thành một nhân viên bảo vệ chuyên nghiệp tại Hà Nội, được phân công đi làm nhiệm vụ, thì nhân viên đó phải đạt những tiêu chuẩn, yêu cầu dưới đây.
- Lý lịch rõ ràng, không có tiền án, tiền sự.
- Người ăn mặc đẹp, thực thi nhiệm vụ văn minh
- Tuân thủ vị trí công việc được giao, tận tâm thực hiện trách nhiệm công việc, không bao giờ bỏ dở công việc hoặc lơ là mất cảnh giác.
- Tuân lệnh, chấp hành mệnh lệnh, nghiêm túc hoàn thành các nhiệm vụ do lãnh đạo Công ty Bảo vệ Việt Dũng và đơn vị chủ quản giao. Đảm bảo thông tin liên lạc thông suốt, nhận được các chỉ thị khác nhau từ công ty một cách kịp thời và báo cáo các sự kiện quan trọng cho công ty một cách kịp thời mà không bị chậm trễ hoặc bỏ sót.
- Nghiêm cấm các hoạt động vi phạm quy chế, chấp hành nghiêm nội quy, quy chế của công ty bảo vệ, thực hiện nghiêm túc các nhiệm vụ tại mục tiêu, không để xảy ra các sự cố không mong muốn.
Tăng cường sự chuyên nghiệp trong toàn công ty
Nhân viên bảo vệ chỉ kiểm tra chốt thôi, đứng gác đơn giản vậy sao? Công việc bảo vệ không hề đơn giản như chúng ta vẫn nghĩ. Mỗi nhân viên bảo vệ đều cần được đào tạo nghiệp vụ để đảm nhận công việc, trừ khi bạn thuê nhân viên bảo vệ không chuyên nghiệp. Các công ty bảo vệ tại Hà Nội sẽ thực hiện các chương trình đào tạo nghiệp vụ, để nhân viên bảo vệ có thêm kinh nghiệm, kỹ năng… khi nhận nhiệm vụ.
Không chỉ riêng lĩnh vực bảo vệ chuyên nghiệp, cho dù là làm công việc nào thì tính chuyên nghiệp và thái độ phục vụ là rất quan trọng. Chỉ cần công ty bảo vệ thuộc ngành dịch vụ, dịch vụ biết nên làm gì và không nên làm gì thì không thể không có sự cố của nhân viên bảo vệ. Vi phạm nội quy, đánh người, thiếu nghiêm túc trong ca trực… những điều này đều ảnh hưởng đến hình ảnh người bảo vệ chuyên nghiệp. Nhân viên đó sẽ bị trả lại cho công ty bảo vệ vì đã gây ra những rắc rối không đáng có.
Công ty cũng phải có những quy định, quy chế nhất định, chính sách thưởng phạt nhằm động viên nhân viên. Chính sách này sẽ giúp nhân viên hào hứng hơn khi làm việc, từ đó có thể lan tỏa tâm trạng vui vẻ cho những người xung quanh. Đồng thời, công ty bảo vệ cũng cần thường xuyên đào tạo kiến thức pháp luật cho nhân viên bảo vệ, nâng cao ý thức pháp luật của họ, tránh vướng phải những vấn đề liên quan tới pháp luật. Để công ty hoạt động ổn định và trở thành đơn vị dẫn đầu trên lĩnh vực bảo vệ ở Hà Nội, công ty bảo vệ cần phải quan tâm và giải quyết những sự việc dù là rất nhỏ hàng ngày. Không nên để những nhỏ dần trở thành những vấn đề nghiêm trọng.
Đối với Công ty Dịch vụ bảo vệ Việt Dũng tại Hà Nội đã và đang tuân theo một số quy tắc nhất định trong quá trình tuyển dụng nhân sự. Phòng Hành chính Nhân sự tuân thủ chặt chẽ quy trình sàng lọc hồ sơ, quy trình phỏng vấn, kiểm tra lý lịch từng ứng viên. Một nhân viên bảo vệ được nhận vào làm việc tại Bảo vệ Việt Dũng sẽ phải trải qua rất nhiều khâu tuyển dụng.
